** Ésta será de 40 horas semanales en los términos que establezca la ley.
**La diputada María del Carmen de la Rosa y el diputado Ernesto Santillán expresaron su respaldo a la propuesta que se materializó con la administración de la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo. La legisladora Ruth Salinas cuestionó que su aplicación total se extienda hasta 2030.
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Redacción
Toluca, Méx. – Aprobó en su carácter de Constituyente Permanente, la LXII Legislatura mexiquense la minuta proyecto de decreto, enviada por la Cámara de Diputados del Congreso de la Unión, en materia de reducción de la jornada laboral, con la cual será de 40 horas semanales en los términos que establezca la ley en la materia.
Cabe indicar que de acuerdo con el documento leído durante la sesión deliberante por la diputada Itzel Guadalupe Pérez Correa (PVEM), las personas trabajadoras deberán disfrutar, por lo menos, de un día de descanso con goce de salario íntegro por cada seis horas de trabajo.
Este proyecto de decreto que reforma la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, impulsado por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, se establece que cuando por circunstancias extraordinarias deban aumentarse las horas de la jornada, se abonará como salario por este tiempo un 100 por ciento más de lo fijado para las horas ordinarias.
También, se indica que el trabajo extraordinario no excederá de 12 horas en una semana, las cuales podrán distribuirse en hasta cuatro horas diarias, en un máximo de cuatro días en ese periodo.
Añade que la prolongación del tiempo extraordinario que supere lo establecido, obliga a la persona empleadora a pagar 200 por ciento más del salario que corresponda a las horas de la jornada ordinaria conforme a lo señalado en la ley en la materia, así como que las personas menores de 18 años no podrán laborar tiempo extraordinario.
El régimen transitorio establece que la duración de la jornada laboral se alcanzará de manera gradual a partir del 1 de enero de cada año, conforme a lo siguiente: en 2026, la jornada será de 48 horas; en 2027, de 46 horas; en 2028, de 44 horas; en 2029, de 42 horas; y en 2030, de 40 horas.
Puntualiza que en ningún caso la reducción de la jornada laboral implicará la disminución de sueldos, salarios o prestaciones de las personas trabajadoras.
Sobre esto, la diputada Carmen de la Rosa Mendoza (morena) calificó la reforma como una de las más relevantes del siglo XXI en México, al considerar que fortalece de manera histórica los derechos de la clase trabajadora. Aseguró que se distingue de todas las reformas en la materia impulsadas por administraciones federales anteriores.
Por su parte el diputado Ernesto Santillán Ramírez (PT) resaltó que la reforma no solo compete en el ámbito laboral, sino que toca a la esencia de la dignidad humana. Adicionalmente, indicó que no surge de la casualidad ni de la improvisación, pues recordó que el PT desde el 2018 presentó una propuesta similar.
Al concluir, la diputada Ruth Salinas Reyes (MC) puntualizó que siguen faltando dos días de descanso y una aplicación inmediata, no hasta 2030. Criticó que se impidiera el avance de una reforma propuesta por MC, que establecía 40 horas laborales y dos días de descanso.
Designan vicepresidencias y secretarías de la Directiva para marzo
En sesión del Congreso mexiquense, se designó a las diputadas Itzel Guadalupe Pérez Correa (PVEM) y Sara Alicia Ramírez de la O (PT) como vicepresidentas de la Directiva de la LXII Legislatura mexiquense para el mes de marzo; asimismo, Edmundo Luis Valdeña Bastida (morena), Krishna Karina Romero Velázquez (PAN) y Maricela Beltrán Sánchez (MC) fueron nombrados en las secretarías.
